聚起“才”氣 迸發(fā)活力

原標題：聚起“才”氣 迸發(fā)活力

海峽網7月10日訊 （閩東日報記者 王志凌)7月7日，剛從深圳走訪新老客戶歸來，福鼎市赤溪茶業(yè)有限公司總經理杜贏又忙開了——趕制茶葉訂單。

杜贏回到家鄉(xiāng)磻溪鎮(zhèn)赤溪村創(chuàng)業(yè)已有6個年頭，去年企業(yè)茶葉銷售額超過300萬元，今年有望再次增長。而他也從當年的返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大學生成長為小有名氣的“茶老板”，同時擔任村黨總支委員兼農業(yè)產業(yè)支部書記，盡顯帶頭效應。

回望成“才”之路，杜贏坦言，這離不開各級政府部門的扶持和培育。就在一周前，他剛參加了市工信局舉辦的寧德市企業(yè)管理創(chuàng)新研修班，走進清華大學深造一周。而此前連續(xù)四年，他還被推薦參加了在廈門大學、北京大學、中國人民大學、浙江大學的研修。

“每次去學習都有收獲，對自己的創(chuàng)業(yè)很有啟發(fā)。今后我會繼續(xù)在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中增長智慧才干，為鄉(xiāng)村振興貢獻自己的力量。”杜贏說。

鄉(xiāng)村振興，人才的支撐不可或缺。為此，寧德明確要強化引智聚才，扎實推進人才振興，并制定實施新型職業(yè)農民培育工程、科技特派員制度、基層緊缺人才補充計劃、高校畢業(yè)生基層成長計劃、“師帶徒”引鳳還巢計劃、新型職業(yè)農民激勵計劃、支持青年人才返鄉(xiāng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等一系列舉措，突出人才隊伍培育，匯聚鄉(xiāng)村振興力量。

其中，新型職業(yè)農民培育工程分重點、分類型、分層次開展新型職業(yè)農民培育，從2019年起，五年計劃培訓新型職業(yè)農民20000人以上；開展新型職業(yè)農民專科學歷教育，進行農業(yè)職業(yè)技能培訓，五年計劃培育1000人左右；積極培育農業(yè)職業(yè)經理人、經紀人、電子商務人才、鄉(xiāng)村工匠、文化能人、非遺傳人等農村實用人才，每年培訓10000人左右。今年，寧德還專門出臺鄉(xiāng)村振興重點特色產業(yè)人才保障專項規(guī)劃，每年安排1000萬元專項資金，創(chuàng)新和完善鄉(xiāng)村重點特色產業(yè)人才引進、培育、評價、激勵政策機制，為鄉(xiāng)村振興聚良才。

既就地孵化本土人才，也“筑巢”引進外來人才。在屏南，當?shù)剡€立足豐富的傳統(tǒng)村落資源，闖出了“創(chuàng)新機制，引進高人；創(chuàng)建平臺，引來新人；創(chuàng)造條件，引回親人”的“三創(chuàng)三引”鄉(xiāng)村文創(chuàng)人才體系建設之路。林正碌、程美信、張勇、馬惠東、陳子勁等一批專家團隊“駐創(chuàng)”屏南，從漈下、雙溪，到廈地、前洋、棠口、龍?zhí)镀瑓^(qū)，引領活化一個個傳統(tǒng)村落成為人們向往的安居創(chuàng)業(yè)之所，“文創(chuàng)+供給側改革”“文創(chuàng)+精準扶貧”“文創(chuàng)+全域旅游”“文創(chuàng)+古村復興”“文創(chuàng)+傳統(tǒng)產業(yè)融合”格局逐步形成，高效生態(tài)農業(yè)、休閑農業(yè)、文化旅游、旅居養(yǎng)生、農村電商等新業(yè)態(tài)逐步顯現(xiàn)。同時，引發(fā)了在外村民和大學生的返鄉(xiāng)熱潮，他們或出租閑置院落，或成為文創(chuàng)項目員工，自營餐飲、民宿、傳統(tǒng)手工藝等業(yè)態(tài)也迅猛發(fā)展，為屏南鄉(xiāng)村振興注入了強勁動力。

一批“候鳥人才”也在閩東鄉(xiāng)村落地。去年7月，福鼎市政府“牽手”清華大學學生鄉(xiāng)村振興工作室，在崳山鎮(zhèn)東角村建設福鼎市鄉(xiāng)村振興工作站，這也是清華大學學生鄉(xiāng)村振興工作室在全國建設的首批站點之一。此后，該工作站的一期工程——崳山鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興大禮堂項目啟動實施。福鼎市政府和清華大學師生團隊歷時9個月，秉承“修舊如舊”理念，將原本廢棄的魚露倉庫改造成集群眾觀看電影、圖書閱覽、遠程教育和會議培訓于一體的綜合性場所，成為當?shù)厝罕姾陀慰偷?ldquo;打卡”之地。為表彰清華大學師生團隊對該市鄉(xiāng)村振興工作站的貢獻，福鼎市委組織部還為他們頒發(fā)“候鳥人才證”，見證這段“良緣”。