2019年應屆生平均起薪5610元，全國應屆生平均起薪排行出爐！

近日，互聯網招聘平臺BOSS直聘發布《2019年應屆生求職趨勢報告》（以下簡稱《報告》）顯示，2019年應屆生崗位供給充足，就業市場趨于穩定。應屆生平均起薪5610元，AI相關崗位近六成要求碩士及以上學歷。

國家教育部數據顯示，2019年中國有近900萬高校畢業生將進入就業市場。應屆生作為職場新人群，該群體的就業形態、雇傭結構、對行業、崗位以及城市的偏好和行為等，一定程度上反映了今后一段時間經濟及社會層面與就業市場的互動。

《報告》顯示，2019年應屆生平均招聘薪資為5610元，較2018年同比提高7.5%。其中，本科畢業生平均招聘薪資為5909元，同比增長10.2%，其漲幅最大;應屆生就讀專業分類上，理學專業人才平均期望薪資為5981元，居各專業大類榜首。工學專業人才供給數量最為充足，占比達到32.2%。

《報告》分析，2019年應屆生求職難度加大，求職競爭力內部分化將繼續拉大，名校畢業生之間的競爭也會更加激烈。一方面，各學歷和畢業院校均對平均薪資有所影響。專科畢業生平均薪資漲幅低于整體平均漲幅，雙一流高校平均期望薪資達到6721元，較整體平均期望薪資高出27.3%;另一方面，針對互聯網技術類崗位，企業對于應屆生的學歷門檻持續提高。2019年相關崗位內明確要求擁有碩士及以上學歷的達到52.2%，而AI崗位近六成要求碩士及以上學歷。

青年勞動人口對于新一線城市發展的重要性在過去兩年的“人才大戰”中展現無遺。數據顯示，2019年畢業生近四成首選新一線城市發展，也是一線城市應屆生吸引力首次跌破30%。新一線城市的“新經濟”崗位容量正在快速提升，成為了吸引年輕人選擇的基礎條件。數據顯示，2019年新一線城市對應屆生崗位的需求占比首次超過一線城市，杭州、成都、武漢和西安對應屆生的需求尤為明顯，占新一線城市需求總量的46%。

（光明日報全媒體記者羅旭）