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記者從市市場監管局獲悉，近日，我市印發《漳州市企業知識產權助理官聘任暫行辦法》，在全省首推知識產權助理官制度解決企業知識產權意識薄弱、創新主動性和積極性不高、知識產權專業人員業務能力弱等突出問題，逐步提升漳州市企業的創新能力。

知識產權助理官指在知識產權申請、管理、保護和運用等方面具有較高業務水平并負責單位知識產權業務的工作人員，其聘任采用“企業推薦＋部門聘任”的原則。企業根據自身發展需要向市市場監督管理局推薦助理官人選，經縣（區）市場監督管理局核實后上報市市場監督管理局，市市場監督管理局擇優聘任。助理官的推薦和聘任每年開展一次，聘期兩年，聘期結束后須重新推薦聘任。

聘有助理官的企業可參與由市、縣（區）市場監督管理局牽頭開展的各項試點工作，并結合政策發展方向及企業實際需求，開展針對性業務培訓，不斷提高助理官業務水平。我市將每年組織助理官年度考核，對聘有“優秀知識產權助理官”的企業，當年度市、縣（區）市場監督管理局在知識產權優勢（示范）企業申報推薦、專利獎申報推薦、培訓資源、政策扶持等方面予以重點傾斜。（記者林昕蓉）