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5197.com新浦京举行新员工入职培训
【文章来源:www.5197.com】 2016年07月26日

  (通讯员/摄影  雒德宏)“群英聚京城,共筑三峡梦”。7月15日,公司2016年新员工入职培训开班典礼在京举行,公司党委书记王敦春出席开班典礼并作重要讲话,开班典礼由人力资源部主任余舒宁主持。35名新员工代表在总部参加了培训,未能到京参加培训的其他新员工在各单位视频分会场参加。

  

  王敦春作开班致辞,他首先代表公司对2016年新员工的加入表示欢迎,结合公司战略目标、业务板块和行业态势,简要介绍了新能源行业和公司的基本概况。他强调,公司在选拔人才时,注重基层导向和业绩导向,在公司人才强企战略目标下,年轻人拥有良好的发展平台和机会。新员工要以优秀员工为榜样,扎根基层,在基层做出业绩,尽快成长,尽快成才。

  王敦春对新入职员工提出三点期望:要转变心态,融入三峡,以主人翁的意识投入到企业各项工作中。要爱岗敬业,从细节做起,自动自发工作。要坚持正能量,有责任心,勇于担当。要坚持学习,把理论和实践相结合。

  公司相关部门通过PPT、案例、视频等多种方式向新员工先后介绍了公司发展概况、战略规划与投资、电站运维管理、海上风电开发、综合管理工作、人力资源管理、党群工作、工程管理、守纪与安全、纪委工作等内容。

  7月19日,公司召开新员工结业座谈交流会,会上,新员工杨陶、刘剑代表全体学员做学习总结汇报,优秀青年员工代表王阳和帅争锋先后做交流发言,并结合个人在基层工作情况,从调整心态、不断学习、扎根基层等方面分享了自己的工作经验。在交流环节,新员工结合入职培训畅所欲言,分享培训收获、学习体会、生活感动和成长领悟,并就如何进一步投身公司发展、加强学习培训、促进自身成长成才等问题谈了自己的看法。公司人力资源部认真听取了新员工的发言,并对新员工提出的问题或者存在的疑惑进行详细的解答,鼓励大家尽快完成角色转变,加强业务知识学习,多学、多问、多思考,充分运用所学知识,服务公司发展。新员工们表示,将会以更加积极的姿态和更饱满的热情投身今后工作,努力在建设“风光三峡”中再立新功。

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